摘要：根据地方人社部门公布的机关事业单位工人技术等级考核和技师职务考评合格人员的通知，四川省遂宁市安居区人武部严格落实级别档次工资晋升政策，积极对接辖区人社部门，扎实推进职工工资晋级晋档工作。“职工能够利用业余时间，加强学习，实现自身能力素质的提...
根据地方人社部门公布的机关事业单位工人技术等级考核和技师职务考评合格人员的通知，四川省遂宁市安居区人武部严格落实级别档次工资晋升政策，积极对接辖区人社部门，扎实推进职工工资晋级晋档工作。
“职工能够利用业余时间，加强学习，实现自身能力素质的提升，这种行为值得肯定并且希望其他同志向他们学习。相关业务人员要把牢政策关，学懂吃透级别工资晋升政策和级别工资标准，准确掌握级别工资和级别工资档次晋升方法和审核要求，与地方业务部门搞好对接，把好事办好。”该区人武部主要领导说道。
据了解，该区人武部业务部门，坚持以考评结果为依据，坚持“三个对照”开展审批工作，对照工资填报表、工资数据、工资变动花名册“三者”是否一致，做到人员无遗漏、信息不偏差，确保全部晋级晋档工资信息的准确性。
近年来，该区人武部高度关切职工切身利益，零误差同步完成晋级晋档、职务职级晋升个人表装档和工资档案工资演变记载等工作，客观反映工资变动情况的及时性、准确性，得到广大职工的一致认可。
（何江月）
来源：国防时报
编辑：兮兮
编审：韦健黎
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