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熊嘉莉 郭嘉 四川在线记者 祖明远

12月27日，绵阳城区下起了稀稀落落的小雪。冒着小雪，涪城区四大班子带队，来到各个乡镇和试验区，现场参观、现场“晒成绩、晒做法”，同时现场进行实名制打分。“发展是第一要务，要调动大家干事创业的积极性，通过拉练，让大家现场参观现场打分，激励大家跳起摸高，用改革创新谋发展，担当作为拼搏奉献。”涪城区委书记邓辉说。

当天的拉练点位共包括9个乡镇和一个试验区，主题是改革创新。由相关单位在现场展示创新的特色亮点，以及当年任务目标完成情况和对明年工作的谋划展望。

以涪城区城厢街道为例，该街道目前共有企业5830家，市场主体13000多家。如何更好服务好市场主体？该街道建立了区域化营商服务中心，实行街道+企业+行业主管部门的“1+1+X”工作机制，还将线下服务延伸到线上，帮助企业办理急难愁事。

而每个点位，在干部们打分之前，还专门设置了分管区领导的点评环节。“抓发展的关键在抓项目和企业，要害在服务。城厢街道围绕这个方面创新开展工作，成效显著，2021年GDP预计将完成220亿元，值得其他地方学习借鉴。”在点评环节，涪城相关负责人说道。

榜样的力量，也激发了大家的斗志。原计划在每个点位由相关单位发言20分，但大家都希望积极展示创新亮点工作，即便加快语速，往往还是会超时。而一些创新做法也激起大家兴趣，咨询问答等环节让很多干部意犹未尽。因为各个参观点位积极展示创新的“看家本领”，“拖堂”导致整个活动结束时已是当天20时，比原计划多用了3个小时。

“这种形式非常好，拉练让我们互相学习借鉴，打擂让我们更添发展信心和动力，新年新征程，我们一定会撸起袖子加油干，为绵阳发展添砖加瓦。”涪城区新皂镇党委书记谢东恒表示。

这样的拉练在涪城区不是首次。2020年以来，涪城区为推动发展，出台了一系列创新工作机制，其中就包括“周周听汇报、月月晒进度、季季搞拉练、年年评成效”制度。通过“比学赶帮超”，营造竞相参与创新发展的良好干事氛围。

拉练不只是走形式，现场点评结果更要融入调动干事创业的“指挥棒”。据涪城区目标绩效办主任任堃介绍，今年将以“周周听汇报、月月晒进度、季季搞拉练、年年评成效”为抓手，持续优化机制体制，充分发挥目标绩效管理“指挥棒”作用，“调动形成以五个排头兵为引领，深入实施三千工程、建设四个强区的抓落实工作闭环。”

构建发展的良好格局，是一项系统工程。“周周听汇报、月月晒进度、季季搞拉练、年年评成效”只是涪城区探索的保障机制中的一项。据介绍，涪城区创新构建大抓县域经济高质量发展“1十3十N”工作体系，出台1个管总的《大抓县域经济高质量发展18条措施》，制定3个年度方案推动工业经济高质量发展、服务业提档升级、科技创新产业集聚发展，持续深化支持企业发展26条措施、关心关爱企业家10条措施等保障机制，全区经济社会发展呈现稳中提质、稳中有进的良好态势。

图片由涪城区委宣传部提供